Описание

Институт ТатНИПИнефть ПАО «Татнефть» (г.Бугульма, респ. Татарстан) объявляет набор геологов в сектор тепловых методов разработки залежей высоковязкой нефти отдела разработки нефтяных месторождений.

Основными обязанностями специалистов-геологов сектора является построение постоянно действующих геологических моделей с нуля для небольших мелкозалегающих залежей сверхвязкой нефти, тесная работа со специалистами по разработке, анализ геологического строения и корреляция с показателями разработки, предложения по ГТМ, предложения по закладке горизонтальных стволов, подготовка и систематизация исходной геологической и геофизической информации.

В рамках такой работы от специалистов сектора требуется высокая степень ответственности, умение разбираться в нестандартной задаче и решать ее, анализировать большой объем информации, работать в команде, выполнять необходимую монотонную работу, понимание геологических и физических процессов, знания в пакетах MS Office, графических редакторах (CorelDRAW) и средствах моделирования.

Основные направления деятельности специалистов-геологов:

• Подготовка геологической информации для анализа и использования в работе
• Анализ геологической информации с целью уточнения геологического строения залежей
• Построение геологических моделей и постоянное обновление в процессе поступления новой информации
• Выработка мероприятий, построение профилей с целью размещения горизонтальных скважин
• Построение геологических моделей и подсчет запасов в рамках выполнения проектно-технической документации (ПЗ и ТСР)
• Составление отчетов в соответствии с выполняемой работой
• Участие в защитах выполненных проектов

По вакансии рассматриваются как "вчерашние" студенты, так и специалисты с опытом работы.

Минимальные требования к сотрудникам (обязательные):

• Высшее образование (очное, не вечернее) специалитет или магистратура
• Средний балл не менее 4,5
• Отсутствие работы не по специальности более 10 месяцев
• Специальность по геологии или разработке нефтяных месторождений

Приветствуется:

• Знания и понимание в области геологии и разработки месторождений
• Опыт работы в области геологии, разработки или моделирования
• Знания программ Irap RMS, Tempest, CMG Stars
• Знания языков программирования
• Стремление к получению новых знаний и совершенствованию в профессиональной деятельности
• Высокий уровень ответственности и стремление к получению результата

После прохождения собеседования и трудоустройства сотрудники обучаются работе в необходимых программах, в т.ч. по моделированию, как на рабочих местах, так и обучением в компаниях-производителях ПО и других учебных заведениях.

От сотрудников требуется высокая степень отдачи, в свою очередь работодатель предоставляет возможность получения уникального опыта работы с реальными месторождениями и достойный заработок.

Социальная и молодежная политика компании ПАО "Татнефть":

• Программа социальной ипотеки с погашением первоначального взноса компанией
• Беспроцентная ссуда на приобретение мебели
• Выплата подъемных иногородним молодым специалистам
• Частичная компенсация найма жилья
• При институте функционирует аспирантура. Работает диссертационный совет по защите кандидатских и докторских диссертаций
• Поддерживается и материально стимулируется участие во внутренних и внешних конференциях с публикациями статей
• Надбавки к зарплате за наличие ученой степени кандидата и доктора наук
• Надбавки к зарплате за знание английского языка
• Материальное стимулирование за изобретения
• Для сотрудников института организована работа таких секций, как футбол, волейбол, настольный теннис, баскетбол, плавание (для членов сборной команды)
• Ежегодно работники ТатНИПИнефть участвуют в различных творческих конкурсах, в таких жанрах, как вокал, хореография, игра на инструментах, фольклор, художественное слово, танцы и др.
• В институте действует команда КВН. Основная задача нашей команды – успешное выступление в лиге КВН ПАО «Татнефть»
• Для молодых работников ежегодно проводятся вечера отдыха, выезды на природу с обширной спортивно-развлекательной программой
• Для любителей активного отдыха из числа молодежи проводят участие в сплавах и походах, ежегодно организуемых молодежным комитетом ПАО «Татнефть». Наиболее частыми являются такие маршруты, как р.Белая (Башкирия), р.Песчаная (Алтай), восхождение на гору Эльбрус
• Также для любителей отдыха на природе в институте имеется база «Ивушка» на благоустроенном отрезке левого берега Карабашского водохранилища
• Имеется возможность отдыха и лечения в санаториях-профилакториях республики Татарстан.