Работа за границей с нуля

Последнее сообщение
Denver 17 2
Янв 20

Приветствую всех.
У меня есть желание работать за границей в регионе ближнего востока или северной Африки. Но, понятное дело, для этого нужно выполнить необходимые условия.
Опишу свою ситуацию:
Мне 27 лет. У меня довольно хорошие знания английского, изучал с детства.
Высшее образование получено в 2015 году по специальности: "проектировка и эксплуатация магистральных нефтегазопроводов и нефтегазохранилищ".
Университет: Ухтинский государственный технический.
Опыта по специальности не имею.
Очень рад такой возможности - получить совет и узнать мнение от опытных работников нефтегазовой сферы.
Хотел бы узнать что мне нужно для выполнения намеченной задачи и насколько это реально.

Dorzhi 1015 16
Июл 22 #201

И как сейчас с работой в нефтянке в США? Вроде как они собрались расчехлять добычу.

DangeRUS_99 34 8
Июл 22 #202

my beautiful_hatred пишет:

я не говорил про релоцированние внутри копании. я говорил про увольнение, переезд и трудоустройство. Ну это то, что человек должен определить, кому что надо. Просто так пожить пару лет, мир посмотреть, или на постоянку переехать. 

если я правильно понимаю, релокейшн это когда специалист работает в российском подразделении иностранной компании, чем-то таким проявил себя с лучшей позиции и его релоцируют в штаб-квартиру иностранной компании забугор. если говорить про США, то этим вроде бы как раз занимаются HR обоих стран. отправляющая и принимающая сторона. всеми документами, визами, жильем и т.п. кстати, релокейшн виза совсем другого типа - L1. данная категория визы позволяет руководителю компании либо ее сотруднику (менеджеру, специалисту и т.д.) с определенным опытом работы, осуществить служебный перевод из иностранной компании в филиал или дочернее предприятие в США. 

есть еще подобного плана тип виз H1B. по данному типу визы отбор проходит жесткий. в США действует квота, распределяющая выдачу определенного количества рабочих виз. квота действует один год. H1B необходима для выполнения заранее определённой работы, если их проведение можно доверить только квалифицированным сотрудникам. здесь нюанс состоит в том, чтобы найти работодателя в США, который подаст документы на эту визу. еще ее называют "лотереей для работодателей".

если вы говорите про уволиться, переехать, пожить и т.п., то этим как раз и занимаются DV-шники.

у меня ситуация такая нарисовалась: я примерно год назад работала part-time для итальянской инспекционной конторы, у которой есть несколько офисов в США и коротые так же находятся и в России. когда я уже получила иммиграционную визу я уведомила HR, что планирую переехать в ближайшее время. буквально через пару дней мне пришел ответ, что они написали запрос и отправили мое резюме, дипломы и удостоверения туда, дали  рекомендации. ну и все пока на этом. если получится - отлично. не получится - по приезду сама буду работу искать. но здесь важно понимать, чтобы полноценно работать на инженерной позиции типа lead, не entry level, необходимо получить лицензию. а это пара лет обучения и не самые простые экзамены.  

Страницы

Go to top